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La stratégie protectrice
Lors de la création de votre entreprise, il est essentiel de planifier à l’avance la protection sociale tant pour vous que pour vos collaborateurs. Bien que vous puissiez optimiser ces aspects, cela requiert une planification réfléchie et ne peut être improvisé.
Nous disposons de partenaires spécialisés dans l’analyse et la conception de la couverture sociale des dirigeants et des salariés d’entreprises. La couverture sociale existe tant en prévoyance qu’en épargne pour toutes les entreprises, quelle que soit leur taille.
C’est un véritable outil de la rémunération globale, de motivation et d’engagement de vos salariés.
Pour plus d’information sur nos partenaires, veuillez nous contacter
Nous disposons de partenaires spécialisés dans l’analyse et la conception de la couverture sociale des dirigeants et des salariés d’entreprises. La couverture sociale existe tant en prévoyance qu’en épargne pour toutes les entreprises, quelle que soit leur taille.
C’est un véritable outil de la rémunération globale, de motivation et d’engagement de vos salariés.
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Êtes-vous dans l’une de ces situations ?
- Je n’ai pas revu mes contrats depuis 3 ans ou plus
- Suis-je bien conseillé, suis-je bien assuré ?
- Mon contrat est-il à jour avec mon statut et la législation ?
- Ai-je pensé à mon complément Retraite et Prévoyance ?
- Mes salariés ont-ils la protection obligatoire ?
Plus de soucis à vous faire, LeadCompta est la solution à vos problèmes avec une mise en place de stratégie adéquats.